推薦：執(zhí)行力
見證 - 學員分享
神州英才《卓越組織領導力系統(tǒng)》的企業(yè)管理培訓,，用兩個字總結——感動,！“領袖的風采”活動環(huán)節(jié),，表面上是十幾個人的比賽，但卻牽動了臺下近一千人的心,。而每個人,，不論臺上臺下，也都各懷想法,，有參與的,、有鼓勵的、有看客等等,，基本把公司及市場環(huán)境存在的一些現(xiàn)象體現(xiàn)得淋漓盡致,，可謂是一個小社會。在緊張的游戲環(huán)節(jié)中,，張敬寬老師的賦能讓人感動,。我們小組雖然在最后一輪以失敗告終，但沒有一點埋怨的心理,，甚至當他們下臺時,，發(fā)自內心地想給他們一個擁抱。
培訓后回到單位,，我想我們更應該保持現(xiàn)在的激情和感恩,，在工作中要保持良好的心情和心態(tài)。辦事要先解決心情,，后處理事情,，才能事半功倍。傳遞正能量,，擺好自己的位置,，不能把自己不當回事，也不能把自己太當回事,。在自己成長的同時,，也要賦能員工成長。領導力就是成就他人成就感的能力,。在互動環(huán)節(jié),，自己深刻地體會到了，生活和工作都沒有那么容易,，你所感受到的容易,，都是別人在替你負重前行。我們要讓自己加速成長,，擺正心態(tài),，從我做起；正心正念,，自我改變： 一,、增加協(xié)調意識。對上準確及時地傳達決策,，對下充分授權,，履行公司賦予的管理責任，做好傳道士和放大鏡,； 二,、做好自我管理,。承認自己的局限性，同時也把自己的知識,、技能傳授給更多的人,，以他之長補己之短； 三,、成就他人,，傳達正能量。帶團隊最重要的是誠實,、誠信,、誠心，而非權術,。知人善用,，己欲立而立人，己欲達而達人,，成大事者先成就他人,。 行勝于言，質勝于華,，感謝姜桐老師的精彩授課,，我們會繼續(xù)努力，希望在頂峰時再次相見,。 |
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