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推薦:執(zhí)行力
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    領(lǐng)導(dǎo)力從何體現(xiàn),?管理培訓課程助力提升,!
    主題: 領(lǐng)導(dǎo)力管理培訓課程     發(fā)布時間: 2022-04-01 14:37:31

第一次聽姜桐老師的領(lǐng)導(dǎo)力管理培訓課程,,用收獲滿滿都不足以形容。第一天用哲學的思維詮釋了領(lǐng)導(dǎo)和管理的含義,,領(lǐng)導(dǎo)力是領(lǐng)導(dǎo)本身應(yīng)該具備的能力,,這種能力并不是與生俱來的,而是一種影響力,是一種成就他人的能力,。


通過今天的實操課,用一個個真實的案例導(dǎo)入,,慢慢讓我們找到了自己在領(lǐng)導(dǎo)力方面不足的地方,,在平時的工作中,總認為自己有著大公司的工作背景,,以前所用的管理體系或者管理工具都是比較前沿的甚至是高端的,,覺得我會的你們都不會,甚至心里想你們見都沒見過,,感覺跟你們不在一個層次,。通過這三天的學習,自己深刻認識到,,其實問題不是其他人的能力欠缺,,而是自身的影響力還不夠,沒有達成共識,,也就談不上共頻,;不能將好的管理工具或者流程推行下去,自然也就不能達到成就他人的目的,,不能成就他人也就是沒有領(lǐng)導(dǎo)力,。
通過學習具體方法也讓我們知道如何剖析自身存在的問題,找到問題的關(guān)鍵點,,并制定有效可行的改進方案,,帶領(lǐng)自已的團隊做好本部門的工作的同時協(xié)同兄弟部門的工作。
領(lǐng)導(dǎo)力不是夸夸其談,,而是一次修煉。作為領(lǐng)導(dǎo)者的立身之本除了以身作則,,還要與團隊共啟愿景,,讓團隊成員參與設(shè)計,同時還要完整清晰地傳達到給每個人,,讓他們知道我們是為什么做事以及如何做事,,敢擔當,找準自己的位置,,理清自己的職責,。