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十年光陰，一次偶然的機會,、一個不經(jīng)意的選擇讓他和神州英才彼此成就，共同成長,，在一條充滿曙光的道路上他和神州英才攜手共進,。懷夢十年，歷經(jīng)苦辛,，他在充滿挫折的漩渦中錘煉,，的一身本領(lǐng),，立志功勛。
在神州英才2020年戰(zhàn)略年會暨神州英才戰(zhàn)略規(guī)劃報告1.0版頒獎典禮上,，Jackie田騰被授予了神州英才的“功勛獎”榮譽獎?wù)�,，這不僅是榮譽的象征，還是他與神州英才相伴十年的青春見證,，這段互相成就的時光,，就是最好的崢嶸歲月。從陌生到了解,，從了解到熟悉,，從熟悉到相守，人生十年,，感恩成就,，至此不離不棄。
走進神州英才的第一步,，他對自己的職業(yè)定位有了新的認知,，堅定地選擇了這個業(yè)務(wù)與專業(yè)并存的舞臺，在神州英才開啟了對管理咨詢的探索,。十年時光里,，他扛起了肩上的使命與責任，在全國多個地方都留下了他和他的團隊奮斗的光影,。
▲功勛獎證書
▲功勛獎：金碗筷
“十”用腳步度量是一段路 “十”用生命度量是一段不可復制的時光 相伴十年,，我們在逐夢的道路上把最痛苦的磨煉，熬成了人生最大的財富還記得我們加入神州英才時,，最初的那份期盼嗎——我們不提供終身就業(yè)的機會,，但我們提供終身就業(yè)的能力
“懷夢十年，立志功勛” 恭喜你,，在過去十年收獲了成長恭喜你,，在今天收獲了功勛獎 十年“功勛”的紀念，是一副定制的金碗筷,，愿你在未來的時光里,，和神州英才一起成就更多的伙伴，幫助更多的伙伴收獲“金飯碗”,。
恭喜你入職神州英才十周年,，感謝你在神州英才領(lǐng)導崗位上的卓越表現(xiàn)。 十年有你,，十分精彩,！
▲功勛獎：金碗筷
▲Jackie田騰
十年前那個炎熱的夏天,，很榮幸我認識了錫恩,，了解了英才，只身一人到北京總部面試,、實習,，開啟了管理咨詢行業(yè)的探索。漂泊大雨,、綠皮火車,，在黃牛手里買到的站票，整個行程我內(nèi)心中充滿了無數(shù)期待,。面試的時候,，Harvey問我的第一句話是：你的個人戰(zhàn)略是怎么定位的？當時我是這么回答的,，期望自己成為專業(yè)講師或咨詢顧問,，幫助客戶解決問題。Harvey說：“那你把自己看小了,，你的未來是總經(jīng)理,，可以考慮從一線鍛煉下！”看著Harvey真誠的目光,，我愣住了，想起來曾經(jīng)在學校老師教導的不僅在經(jīng)營戰(zhàn)略管理上,，關(guān)鍵在事業(yè)管理上也要有自己的方向,。我的職業(yè)生涯不應(yīng)只局限于此！“好,，沒問題,！”這是我當下的回答。
入職后我在客戶中心二部落腳,，客戶中心top1是我的夢想,，福布斯是我的目標，我要讓客戶中心每個人都知道我的存在,，我在心里暗暗立下誓言,。3個月的磨練，讓我感受到經(jīng)營一家企業(yè)的不容易和開源的艱難,，克服各種困難的經(jīng)歷像一幀幀電影畫面在腦海閃過,，第一通邀約電話、第一次拜訪客戶,、第一次談單合作,、第一次收款,，歷歷在目。
每天電話80通,，沉淀問題,，一家家夯實巡講回執(zhí)，賣票,，賣內(nèi)訓...第一周,，我收回3份巡講回執(zhí)，第二周我賣出8張執(zhí)行力課票,，第三周我在周顧問協(xié)助下,，實施巡講一家。第一場線下課程,，我有2家客戶到場,，在課程中，我認真傾聽了3G盈利模式,，當時的筆記本現(xiàn)在還在家里案頭上,。
實習期即將結(jié)束，我很興奮的迎接下一個目標,，并獲得了去文化傳播中心歷練的機會,。為了節(jié)省更多的時間工作，我在距離公司只有一路之遙的地方租了一個只有12平的單間,。一張床,，一個衣柜，一個洗手池,，一臺空調(diào),，十分簡單但非常安靜，特別適合晚上備課,。我用心地經(jīng)營這份工作,，迷戀于此、沉淪于此,、投入與此,、鐘情于此，忘我付出于此,。白天在公司開發(fā)客戶,、晚上背誦課程和練習演講，3天時間,，第一次通過,，8天后，第二個模塊通關(guān)。
機會已經(jīng)準備好,，你怎么選擇,？——與神州英才共進退，哪里需要我,，就到哪里去,！
Harvey找我到會議室說，你是否考慮重返武漢,，繼續(xù)在職讀書,，還可以創(chuàng)業(yè)。至此武漢公司籌備成立,，我是第一位員工,，那時來上任的是一位SE軟件事業(yè)部的總經(jīng)理。從選址,，到裝修,，再到招人，再到成立三個部門和一個中心,，再到第一場課,，再到一次內(nèi)訓，1年多的時間,，武漢公司嚴重虧損,，看到馬總滿臉的沉寂，我心里知道,，估計武漢干不久了,，可是看到Kelly，看到Alice,，看到Ruth,，我們這群人好不容易聚在一起，絕對不能放棄,！
慶幸，總部選派客戶中心總經(jīng)理來武漢支持,，陪伴團隊深耕市場,，一干就是幾個月，從內(nèi)訓到外訓,，從論壇到資源體......正在實施路長全精品課的時候,，James告訴我，經(jīng)過總部整體思考,，將會選派一名高級顧問來武漢坐鎮(zhèn),，也是神州英才資深大將，在體系內(nèi)是數(shù)一數(shù)二的，Jackie你要全力以赴支持她的工作�,。ù藭r,，我從人才事業(yè)部經(jīng)理提升為運營總監(jiān)）Sisi來到武漢，我驚訝地發(fā)現(xiàn),，原來課程可以這樣賣,、巡講可以做、課票可以這樣包,、項目可以這樣談,、公開課可以這樣辦，不是一場十幾萬而是70萬,！第一場課,，絲寶集團、西海溫泉,、世紀宏圖,、寬泛能源等都一一拿下，我們打了一場翻身仗,！第二場課,，現(xiàn)場滿滿的230人，而我們僅有6-7位培訓顧問,，就這樣我們又一次取得成功,。
在武漢公司走向正軌時，一份意外驚喜已經(jīng)等待著我,。我接到Harvey的電話,，在表示對于成長、收獲的祝賀之后,，問我是否愿意去上海拓展市場擔任副總,，上海目前只有一位同事，去了就是重新開始,，就這樣我前往上海在徐家匯商務(wù)區(qū)開始迎接新的挑戰(zhàn),。接手上海公司4個多月時間，因杭州公司總經(jīng)理薛總因個人問題離開,，又把我調(diào)到杭州浙江大學,，入職后十五六位同事陸續(xù)跟著前任領(lǐng)導提出辭職申請，離我而去,，只剩下三個部長和兩個人事,。在面臨團隊成員驟減、公司賬戶緊缺的關(guān)鍵時刻,，我堅守崗位,，沖在戰(zhàn)略前線,，積極開源授課，承擔起我在神州英才的使命與責任,。在困境中,，我不斷磨練自己，快速成長,。
職業(yè)發(fā)展的里程碑七年之光——選擇一個平臺,，業(yè)務(wù)到管理的轉(zhuǎn)變
隨之迎來了我在神州英才的第二個階段——7年之光，這份事業(yè)和神州英才這個平臺,，讓我完成了從業(yè)務(wù)人員到管理層的蛻變,。2013年我入職山東公司，擔任總經(jīng)理,，開源從單一買票到團報合作,，從微小企業(yè)到中型企業(yè)，從渠道到戰(zhàn)略合作伙伴單位的建立,。2014年,，為支持渠道開拓資源體，我和我的團隊在狹小的辦公環(huán)境里勾勒出未來的藍圖并落地實施,，先后開展?jié)鷮�,、煙臺、濰坊等多個城市的市場,，年度銷售額十分可觀,。2015年我重新帶領(lǐng)團隊回歸濟南，擔任總經(jīng)理,，在逐步耕耘和推動濟南市場的過程中開拓新區(qū)域,，在16、17年形成了濟南和青島兩地的區(qū)域化作戰(zhàn),，取得業(yè)績第一的好成績,。2018年，我所管理的濟南公司,，完成率取得全國第一名,，2019年濟南公司年度銷售額達到全國完成率第二名，2020年濟南公司年度銷售額全國完成率第一名,。
事業(yè)藍圖下一個十年——選擇一個歸宿,，感性到理性的改變
身為一個省級公司的負責人，我深知身上肩負著第二個十年的使命和責任,。不是每段人生都有如此多的機會,，久經(jīng)考驗的無產(chǎn)階級戰(zhàn)士,，需要淬煉和鼓勵,。十年之后，我不再是個孩子；十年之后,，我是一位父親,、是神州英才的一顆米粒；十年之后,，我希望能夠托起未來5年后的IPO托起山東團隊的信賴,。下一個十年，我必將全力以赴,，為自己的精彩重新起航,，開啟新征程。新的征程,，需要發(fā)展團隊來發(fā)展業(yè)務(wù),，不是一馬當先，而是萬馬奔騰,；新的征程,，需要立足市場來改變服務(wù)，不是一個客戶,，而是一個平臺,；新的征程，需要始終牢記價值觀和競爭力,，不是你可以,，而是我們可以；新的征程,，需要高中基協(xié)作連心,，不是一個人的華麗，而是我們在一起,。最后我寄希望于濟南的兩大事業(yè)部,，兩大分公司，在業(yè)績上實現(xiàn)“量”的飛速提升,。山東已經(jīng)被咨詢培訓行業(yè)洗禮了近15年的時間,，我們繼續(xù)耕耘，開創(chuàng)下一個未來,，我們繼續(xù)努力,，一起服務(wù)我們的客戶，完成神州英才未來的使命,。
“星光不問趕路人,，時光不負有心人”十年前的夏天，Jackie田騰與神州英才結(jié)緣,，經(jīng)過十年的錘煉,，他們彼此成就,，你為我的發(fā)展奠定基石，我為你的遠行保駕護航,！
這份不曾動搖的信念讓英才人為之動容,，都感嘆陪伴是最長情的告白，而這份相伴十年的情誼,，既是對承諾的踐行,，也是對夢想的堅守。未來,，會有新的挑戰(zhàn),，會面臨新的危機，但只要攜手同行,，所遇坎坷皆會化為坦途,，期待Jackie田騰與神州英才的新征程，未來,，不負勇往,！
Tips：
神州英才“功勛獎”：“功勛獎”是神州英才文化中針對公司內(nèi)部創(chuàng)始人、高管舉行的特別儀式,，是指在一定年限以上評選對公司做出了特別貢獻的高級管理人員,。
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